2017年12月15日,新疆阿克苏地区库车县来我校招聘学前教育教师,库车县教师满宗荣同志受库车县教育局委托到白河农中进行接洽办理工作,招聘共分为宣讲、招聘政策及待遇解读、投递简历、面试、现场签约5个环节。
上午,满宗荣一行2人分别进行了招聘宣讲,面试等工作,由我校副校长蒋晓兵全程陪同。
待遇保障
住房保障
新教师每人一间房,统一提供床、被褥、灶具、电热水器、淋浴等设施,可拎包入住;并修建了篮球场、乒乓球场,配备了健身娱乐的设施,为老师安心工作,创造了优越条件。在农村工作的老师,享受两套住房待遇,除享受一套城区人才公寓外,在乡镇还提供一套教师周转房,为鼓励新教师到农村工作创造优厚的条件。
待遇保障
新招聘教师在聘任期内与当地在编教师同等工资待遇,自报到之日起按月足额发放工资,并享受当地津补贴政策,目前这部分资金已全部纳入财政预算。
编制及工资待遇:全额事业编制。
月工资额:库车县事业单位工资由工资+绩效+南疆补助+五险一金(医疗、养老、住房公积)等组成。 中专生每人每月6113元(含五险一金)、大专生每人每月6205元(含五险一金)、本科生每人每月 6279 元(含五险一金)。
基层补贴:选择在乡镇工作的教师,根据乡镇类别,还可以每年享受不少于合计1万元的乡村教师工作补贴、基层补贴及生活补贴,严格落实教职工探亲假制度。
取暖费:每年秋季发放取暖费1450-1600元。
年终奖:年度考核后,根据考核等次发放年终奖,奖金分别为3000-5000元。
成长环境保障
为提升教师的专业成长空间,库车县每年为教师投入培训专项资金200万元,制定《库车县教师培训规划》,培训费用全额报销。培训机会有国培、区培、县培、校培、跟班学习、网络研修培训,各种项目层出不穷;培训时段有一个月、三个月、六个月、一年、两年。
工作环境
面试过程
下午,由副校长蒋晓兵组织安排现场签约,学生和学生家长一同参与签约过程。最后签约成功12名学生,祝贺他们在以后的道路上越走越好,开启人生新征程!